进行处理的管理工作的部门应当事人的请求，可以就权的赔偿数额进行调解;调解不成的，当事人可以依照《中华人民共和国》向人i院起诉。但对于调解不成而向法i院起诉的，是当事人双方之间的民事诉讼，也就是说，不是行政诉讼，苏州园区劳动工伤律师，被告也不是管理工作的部门。第二种被告是复审委ii员会(国家局直属事业单位)。近，复审委i员i会的法律地位有所变化。
惠诚（苏州）秉承“投之以惠、报之以诚、胜之于精”的宗旨，引入阿米巴管理模式，重点服务中小型科技文化企业，着力打造一家“为追梦人圆梦的律师事务所”。
合同书上乙方签字，甲方没签字，但甲方交钱了，乙方接受了，并将产品交付甲方，该合同成立。合同虽然没有写违约条款，但仍然可以依法要求乙方承担质量违约责任。
法律依据：
合同法第三十七条规定：“采用合同书形式订立合同，在签字或者盖章之前，劳动纠纷律师，当事人一方已经履行主要义务，对方接受的，劳动工伤律师，该合同成立。”
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关于办理知识产权案件中行政执i法部门收集、调取证据的效力问题行政执i法部门依法收集、调取、制作的物证、书证、视听资料、检验报告、鉴定结论、勘验笔录、现场笔录，劳动，经i机关、人民审查，人民庭审质证确认，可以作为证据使用。行政执i法部门制作的证人证言、当事人陈述等调查笔录，i机关认为有必要作为证据使用的，应当依法重新收集、制作。
劳动纠纷律师-惠诚苏州-劳动由北京市惠诚（苏州）律师事务所提供。北京市惠诚（苏州）律师事务所位于苏州市工业园区娄葑北摆宴街8号恒润商务大厦二楼B6-7。在市场经济的浪潮中拼博和发展，目前惠诚苏州在法律服务中享有良好的声誉。惠诚苏州取得全网商盟认证，标志着我们的服务和管理水平达到了一个新的高度。惠诚苏州全体员工愿与各界有识之士共同发展，共创美好未来。