SA8000社会责任标准认证

2024-12-19 10:00 183.208.49.219 1次
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常理企业服务(苏州)有限公司商铺
认证
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1
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常理企业服务(苏州)有限公司
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91320594583735905T
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SA8000,社会责任标准认证
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产品详细介绍

SA8000即“社会责任标准”,是Social Accountability8000的英文简称,是全球首个道德规范国际标zhun。其宗旨是确保供应商所供应的产品,皆符合社会责任标准的要求。SA8000标准适用于世界各地,任何行业,不同规模的公司。其依据与ISO9000质量管理体系及ISO14000环境管理体系一样,皆为一套可被第三方认证机构(通标标准 [1])审核之国际标zhun。

它主要关注的是人,而不是产品和环境。SA8000只有一个国际统一认证机构SAI(Social AccountabilityInternational),即社会责任国际。

一、注意特点

社会道德责任标准SocialAccountability8000或简称SA8000。自1997年问世以来,受到了公众极大的关注,在美欧工商界引起了强烈反响。专家们认为,SA8000是ISO9000、ISO14000之后出现的又一个重要的国际性标准,并迟早会转化为ISO标准;通过SA8000认证将成为国际市场竞争中的又一重要武器。有远见的组织家应未雨绸缪,及早检查本组织是否履行了公认的社会责任,在组织运行过程中是否有违背社会公德的行为,是否切实保障了职工的正当权益,以把握先机,迎接新一轮的世界性的挑战。组织年度报告和公司宣传册中关于道德责任的陈述逐年增多,这一现象表明,管理与社会责任相结合的需求日益增大。许多组织在运营中并无不道德行为,但却无从评判。而今天,组织行为是否符合社会公德可以根据该组织与SA8000要求的符合性予以确认和声明。SA8000--世界上第一个社会道德责任标准是规范组织道德行为的一个新标准,已作为第三方认证的准则。SA8000认证是依据该标准的要求审查、评价组织是否与保护人类权益的基本标准相符,在全球所有的工商领域均可应用和实施SA8000。

二、诞生背景

制定SA8000标准的想法源自YarsleyICS和国际商业机构社会审核部主管人之间的一次谈话。双方共同认为社会审核领域在全球范围内正在不断扩展,有必要对社会道德责任进行审核,在工商界也应确立与公众相同的价值观和道德准则,为此,需要制订社会道德责任标准或规范,并开展审核认证活动。 1996年6月欧美的商业组织及相关组织召开了制订规范的初次会议。该会议在商业(包括大西洋两岸的领xian的商业公司)和非政府组织中引起了强烈反响。商界和非政府组织对新标准规范的制订极为关注。会议拟订了制订新标准的备忘录。基地设在伦敦和纽约的英美非政府组织--经济优先领域理事会(CEP)积极参加了制定新标准的Zui初几次会议,并被指定为维护新标准的组织。随后CEP设立了标准和认可咨询委员会(CEPAA),任务是跟踪、监督、审查新标准制

三、认证好处

实施SA8000认证的益处

一个对社会负责任的企业,可以在商业经营中获益,包括:

“一个对社会负责任的企业”可以赢得公众的信lai,提升企业的形象及声誉,从而获得市场优势。

大大减少客户审核的数量,避免重复审核的成本、时间及管理。对人性化工作标准的清晰承诺可以吸引更多高素质人才,员工的忠诚度及工作效率也提高。

审核小组将参观客户机构的相关设施,并评估社会责任方案的执行和有效性,以确保设施符合SA8000的要求。

SA8000的唯一性是其包括“食品篮”和当地Zui低住宅成本的要求,用于确定Zui低工资标准。

SA8000认证的作用

1、减少国外客户对供应商的第二方审核,节省费用;

2、更大程度地符合当地法规要求;

3、建立国际公信力;

4、使消费者对产品建立正面情感;

5、使合作伙伴对本企业建立长期信心。

四、认证流程

同ISO9000质量体系、ISO14000环境体系及OHSASl8000安全体系认证一样,SA8000社会责任管理体系认证过程大致包括以下几个步骤:  

1、公司提交申请书。当公司完成准备工作,基本具备认证条件时,可向认证机构递交申请书,也可提前提交申请,在认证机构的指导下进行准备。 

2、评审和受理。认证机构对公司递交的申请书进行评审,审核其内容是否符合认证的基本条件,如符合则受理,不符合则通知公司不予以受理。  

3、初访。社会责任管理体系十分注重现场表现,审核前对被审核方的访问是必要的是。初访的目的是确定审核范围,了解公司现状,收集有关资料和确定审核工作量。 

4、签订合同。认证机构和委托方可就审核范围、审核准则、审核报告内容、审核时间、审核工作量签订合同,确定正式合作关系,缴纳申请费。 

5、提交文件。合同签订后,被审核方应向认证机构提供社会责任管理手册、程序文件及相关背景材料,供认证机构进行文件预审。 

6、组成审核组。在签订合同后,认证机构应指定审核组长,组成审核组,开始准备工作。  

7、文件预审。由审核组长组织审核组成员进行文件预审,如果社会责任管理文件存有重大问题,则通知被审核方或委托方,由被审核方进行修改并重新递交文件。如文件无重大问题,则开始准备正式审核。 

8、审核准备。审核组长组织审核组成员制定审核计划,确定审核范围和日程,编制现场审核检查表。 

9、预审。委托方认为有必要,可以要求认证机构在正式认证审核前进行预审,以便及时采取纠正措施,确保正式审核一次通过。  

10、认证审核。由认证机构按审核计划对被审核方进行认证审核。  

11、提交审核报告和结论。根据审核结果可能有三种结论,即推荐注册、推迟注册及暂缓注册。 

12、技术委员会审定。对审核组推荐注册的公司,认证机构技术委员会审定是否批准注册,如未获批准则需重新审核。 

13、批准注册。认证机构对审定通过的公司批准注册。  

14、颁发认证证书。认证机构向经批准注册的公司颁发SA8000认证证书。  

15、获证公司公告。认证机构将获证公司向SAI备案,由SAI在其网站公布。 

16、监督审核。认证机构对获证公司进行监督审核,监督审核每半年一次,认证证书有效期为三年,三年后需进行复评 

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成立日期2011年10月08日
法定代表人褚小伟
注册资本300
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公司简介公司依据王阳明的思想体系成立,本着知行合一,心外无物的指导思想,按照常理行为处事,做人做事的企业,以实事求是为准则,以为客户解决问题为导向的服务理念。立志为客户,为员工,为社会创造应有的价值,达到共同发展,共赢的目标。2007年伊始,CPC顾问在江苏率先提出了管理咨询和科技顾问服务相结合的服务模式,并于2008年初辅导申报成功了首家高新技术企业,该企业成为全国首批高新技术企业。 ...
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